Необходимо изменить патентную систему для трудовых мигрантов. Об этом 2 ноября заявил председатель федерального политического совета (ФПС) партии «Новые люди» Борис Титов на заседании ФПС, посвященного теме трудовой миграции, передает «Интерфакс».
По мнению Титова, нужно ввести два основных режима въезда: краткосрочный (с пребыванием в России до года) и долгосрочный (свыше года).
Квотирование визовых трудовых мигрантов стоит отменить, однако надо установить, что вакансия сначала будет размещаться на бирже, если ее не занял гражданин России, работодатель сможет пригласить мигранта.«Въезд и визовых, и безвизовых мигрантов — только при наличии предварительно оформленного контракта с работодателем», — подчеркнул Титов.
Работодатель должен нести ответственность за приглашенного им трудового мигранта. В том числе обеспечивать надлежащие условия труда, проверять наличие медицинского обслуживания и приемлемого жилья. В случае нарушений оплата депортации должна производиться за счет работодателя, считает Титов.
При этом «и визовый, и безвизовый мигрант при работе до одного года смогут купить трудовой патент, который будет кончаться с расторжением контракта, а не вечно продлеваться, как сейчас».
Как писала «Парламентская газета», в Министерстве науки и высшего образования ранее предложили установить единую стоимость экзаменов для мигрантов. Согласно расчетам, экзамены по русскому языку иностранцы, желающие приобрести российское гражданство, будут сдавать за 2,95 тысячи рублей.
Свежие комментарии